Actualités sur l'emploi
Dans la volonté de dématérialiser la notification du taux de cotisation accidents du travail et maladies professionnelles, il est prévu que toutes les entreprises doivent ouvrir un compte AT/MP avant le 1er décembre 2021.
La notification dématérialisée du taux AT/MP devient obligatoire pour toutes les entreprises, quel que soit leur effectif, dès janvier 2022.
Pour ouvrir un compte AT/MP, il faut se rendre sur net-entreprises.fr. Seul l'employeur peut ouvrir un compte AT/MP. Il peut, par la suite, désigner les personnes pouvant consulter le compte. Le site ameli.fr a mis en place un tutoriel de prise en main relatif à la création d'un compte AT/MP.
Le Smic augmentera d'environ 35 € brut par mois au 1er octobre 2021 en raison d'une hausse de l'inflation. L'indice des prix à la consommation des ménages (hors tabac) a augmenté de 2,2 % en août 2021 par rapport à novembre 2020, selon les chiffres publiés le 15 septembre 2021 par l'Insee. Actuellement à 1 554,58 € (brut mensuel) pour un temps plein, le Smic sera porté à 1 589,47 €.
Le Smic horaire brut passera de 10,25 € à 10,48 €. (Sources : ici et ici)
Dans le contexte sanitaire actuel, pour rappel, les employeurs bénéficient d’une aide exceptionnelle pour la conclusion d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation depuis le 1er juillet 2020. Cette aide qui devait s’arrêter au 31 décembre 2021. Le Premier Ministre, Jean Castex, a annoncé le 6 septembre que les primes pour le recrutement d’alternants sont prolongées jusqu’au 30 juin 2022. Un décret doit venir confirmer cette annonce du 1er Ministre.
L'aide exceptionnelle est de 5 000 € pour le recrutement d'un alternant (en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) de moins de 18 ans et de 8 000 € si celui-ci a 18 ans et plus.
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